СПБ ГБУЗ «Городская поликлиника №78», на постоянную работу, срочно требуются:
ссылка на вакансии на сайте SuperJob https://www.superjob.ru/clients/spb-gbuz-gorodskaya-poliklinika-78-2798647/about.html
| № | Должность | Требования | Количество вакансий | Условия | Примечание |
| 1 | Врач — терапевт участковый | Высшее образование, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, желательно владение ПК. |
3 | Трудоустройство по ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего дня, ежегодный оплачиваемый отпуск, диспансеризация сотрудников, высокая заработная плата |
обращаться в отдел кадров ГП №78 т. 361-04-07 |
| 2 | Врач общей практики (семейная медицина) | Высшее образование, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, желательно владение ПК. |
3 | Трудоустройство по ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего дня, ежегодный оплачиваемый отпуск, диспансеризация сотрудников, высокая заработная плата |
обращаться в отдел кадров ГП №78 т. 361-04-07 |
| 3 | Врач скорой медицинской помощи | Высшее образование, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, желательно владение ПК. |
1 | Трудоустройство по ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего дня, ежегодный оплачиваемый отпуск, диспансеризация сотрудников, высокая заработная плата |
обращаться в отдел кадров ГП №78 т. 361-04-07 |
Детскому поликлиническому отделению №32, на постоянную работу, срочно требуются:
|
№ |
Должность | Требования | Количество вакансий | Условия | Примечание |
| 1 | Участковая медицинская сестра | Среднее-профессиональное образование, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, желательно владение ПК. |
1 | Трудоустройство по ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего дня, ежегодный оплачиваемый отпуск, диспансеризация сотрудников, высокая заработная плата |
обращаться в кабинет |
| 2 | Врач-педиатр в кабинет медикосоциальной помощи | Высшее образование, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, желательно владение ПК. |
1 | Трудоустройство по ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего дня, ежегодный оплачиваемый отпуск, диспансеризация сотрудников, высокая заработная плата |
обращаться в кабинет №308 ДПО №32 или отдел кадров ГП №78 |
| 3 | Врач-педиатр в педиатрическое отделение организации медицинской помощи детям в образовательных учреждениях (ШДО) | Высшее образование, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, желательно владение ПК. |
1 | Трудоустройство по ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего дня, ежегодный оплачиваемый отпуск, диспансеризация сотрудников, высокая заработная плата |
обращаться в кабинет №308 ДПО №32 или отдел кадров ГП №78 |
| 4 | Медицинская сестра в кабинет медикосоциальной помощи | Среднее-профессиональное образование, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, желательно владение ПК. |
1 | Трудоустройство по ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего дня, ежегодный оплачиваемый отпуск, диспансеризация сотрудников, высокая заработная плата |
обращаться в кабинет №308 ДПО №32 или отдел кадров ГП №78 |
| 5 | Медсестра школьно-дошкольного отделения | Среднее-профессиональное образование, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, желательно владение ПК. |
5 | Трудоустройство по ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего дня, ежегодный оплачиваемый отпуск, диспансеризация сотрудников, высокая заработная плата |
обращаться в кабинет №308 ДПО №32 или отдел кадров ГП №78 |
| 6 | Врач — офтальмолог | Высшее образование, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, желательно владение ПК. |
1 | Трудоустройство по ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего дня, ежегодный оплачиваемый отпуск, диспансеризация сотрудников, высокая заработная плата |
обращаться в отдел кадров ГП №78 т. 361-04-07 |
| 7 | Медицинская сестра процедурной | Среднее-профессиональное образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, желательно владение ПК. |
1 | Трудоустройство по ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего дня, ежегодный оплачиваемый отпуск, диспансеризация сотрудников, высокая заработная плата |
обращаться в отдел кадров ГП №78 т. 361-04-07 |